VENDITORE/VENDITRICE JUNIOR (SVILUPPO PORTAFOGLIO CLIENTI)

Per il territorio di Firenze siamo alla ricerca di una figura di Venditore/Venditrice Junior, da inserire all'interno del team Sales Force.

Lavorare come Venditore Junior in METRO significa intraprendere un percorso di crescita professionale strutturato, affiancato da colleghi esperti e da programmi di formazione dedicati. Avrai l'opportunità di conoscere il mercato Ho.Re.Ca., sviluppare competenze commerciali e costruire relazioni di valore con i clienti del territorio.

Come Venditore/Venditrice Junior ti occuperai di:
- Supportare le attività di sviluppo del portafoglio clienti attraverso visite sul territorio e attività di contatto diretto.
- Identificare nuove opportunità commerciali e contribuire all'acquisizione di nuovi clienti Ho.Re.Ca.
- Affiancare il team nelle attività di consulenza commerciale, promuovendo prodotti, servizi e soluzioni METRO.
- Raccogliere e analizzare le esigenze dei clienti per proporre le soluzioni più adatte.
- Pianificare e organizzare le visite commerciali con il supporto del proprio responsabile.
- Monitorare le opportunità presenti sul territorio e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
- Utilizzare strumenti digitali e CRM per la gestione delle attività commerciali e della relazione con il cliente.

Cosa possiamo offrirti per svolgere al meglio il tuo lavoro?
- Inserimento in un team altamente qualificato con un percorso di onboarding strutturato.
- Formazione continua sulle tecniche di vendita, sul settore Ho.Re.Ca. e sull'offerta METRO.
- Strumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale.
- Opportunità di crescita interna con percorsi di sviluppo ad hoc.

È l’opportunità giusta per te se:

Hai almeno 2 anni di esperienza commerciale, preferibilmente nel B2B; costituisce un plus la conoscenza del settore Ho.Re.Ca. e del mondo della ristorazione.
Hai una forte attenzione al cliente e una spiccata sensibilità verso le dinamiche di mercato.
Sei orientato/a al raggiungimento degli obiettivi e dei risultati.
Sai collaborare efficacemente in team, mantenendo equilibrio e flessibilità anche in contesti dinamici e sfidanti.
Hai ottime capacità di analisi (buona conoscenza del pacchetto Office).
Sei in possesso di patente di guida B.

Gli inserimenti verranno effettuati con un contratto a tempo indeterminato con inquadramento livello 3 (Ccnl Distribuzione Moderna Organizzata – CNEL H008) con una retribuzione annua lorda pari a €27.745,76.

Le informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda) sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un’offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo e alle competenze della persona candidata.

Organizzazione del lavoro: Full time
Sede di lavoro: Firenze

L'annuncio rispetta quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. Crediamo nella diversità come leva fondamentale per il nostro successo e accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società.

Se sei pronto/a a metterti in gioco, imparare sul campo e costruire il tuo futuro nelle vendite, candidati ora. 🚀